Чи встановлювати випробування особі з інвалідністю

Центр зайнятості направив на наше підприємство особу з інвалідністю. Чи встановлювати такій особі випробувальний строк під час прийняття на роботу?

Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ