Чи надавати відпустку за ненормований робочий день, якщо працівник трудиться вдома

У зв’язку із поширенням коронавірусу та запровадженням карантину на всій території України працівники працюють вдома. Чи зараховувати час такої роботи до стажу, що дає право на додаткову відпустку за ненормований робочий день?

Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ