Чи зберігати робоче місце «подвійному» строковику, якого призвали на військову службу

На військову службу призвали працівника, який на умовах строкового трудового договору працював на місці іншого призовника. Ми увільнили його від роботи, зберігаємо зарплату. А чи потрібно зберігати робоче місце, адже ми зберігаємо його за попереднім військовослужбовцем?

Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ