кадри для бухгалтера
воєнний стан
20 000 грн для бронювання: що робити, якщо працівник звільняється посеред місяця
Не втратьте критичного статусу через зарплату заброньованого працівника. У статті розглянемо, як діяти, якщо працівник звільнився посеред або наприкінці місяця, а бронь анулювали на початку наступного, працював лише кілька днів або змінив місце роботи із зовнішнього сумісництва на основне. Підкажемо, як уникнути санкцій і зберегти статус підприємства
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
